MHR Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı AŞ (MHR GYO); şeffaflık, eşitlik ve kapsayıcılık ilkeleriyle sürdürülebilir değer üretme vizyonu doğrultusunda 2025 yılına damga vurdu. DRC Rating tarafından hazırlanan raporda MHR GYO’nun kurumsal yönetim notu, 87,26’dan 94,32’ye yükselerek 7,06 puanlık rekor bir artış gerçekleştirdi. Bu başarı, 2025 yılında Borsa İstanbul’da kaydedilen en yüksek not artışı olarak kayıtlara geçti.
2026’YA GÜÇLÜ YÖNETİŞİM HAMLESİ: BAĞIMSIZ ÜYE SAYISI ARTIRILDI
2025 yılını rekorla kapatan MHR GYO, 2026 yılına yönetim yapısını daha da şeffaflaştıran stratejik bir adımla başladı. Şirket, "Eşitlik, Çeşitlilik, Kapsayıcılık ve Fırsat Eşitliği Politikası" çerçevesinde, yönetim kurulundaki bağımsız üye sayısını 4’e çıkardı.
Bu hamle ile 9 kişiden oluşan yönetim kurulunun neredeyse yarısı bağımsız üyelerden oluşmaya başladı. Sermaye piyasalarında nadir görülen bu yüksek bağımsızlık oranı; tarafsızlık ve etkin karar alma süreçleri açısından yeni bir standart belirliyor.
DENEYİMLİ İSİM HATİCE KARA YÖNETİM KURULUNDA
Sermaye Piyasası Kurulu’nda (SPK) 30 yıllık tecrübeye sahip olan Hatice Kara, MHR GYO’nun yeni bağımsız yönetim kurulu üyesi oldu. Kara’nın derin bilgi birikiminin, şirketin yönetişim kalitesine ve sürdürülebilir büyüme hedeflerine stratejik katkı sunması hedefleniyor.
GENEL MÜDÜR NURKAN KAÇMAZ: "BU BİR ZİHNİYET DÖNÜŞÜMÜ"
MHR GYO Genel Müdürü Nurkan Kaçmaz, 2025 yılı performansını ve gelecek vizyonunu şu sözlerle değerlendirdi:
“Halka arzla birlikte odaklandığımız en temel konu, kurumsal yönetimi şirket kültürümüzün ayrılmaz bir parçası haline getirmekti. Aldığımız not artışı, teknik bir iyileştirmenin değil; tüm organizasyona yayılan bir zihniyet dönüşümünün sonucudur.”
“Bu başarıyı bir sonuçtan çok, doğru yolda olduğumuzun güçlü bir teyidi olarak görüyoruz. Yönetimden operasyonel süreçlere kadar her adımı daha şeffaf, ölçülebilir ve hesap verebilir hale getirmek için yoğun bir emek verdik.”
“Bağımsız üye sayımızı artırmayı sadece mevzuata uyum değil, nitelikli ve dengeli karar alma iradesinin bir gereği olarak ele alıyoruz. Sayın Hatice Kara’nın aramıza katılması, yönetim kurulumuzun niteliğini ileriye taşıyan çok değerli bir adımdır.”
“Hedefimiz yalnızca bugün güçlü görünen değil, yarın da güven duyulan bir şirket olmak. Kurumsal yönetimi bu nedenle bir raporlama konusu değil, uzun vadeli başarının anahtarı olarak görüyoruz.”
MHR GYO, güçlenen kurumsal yönetim yapısıyla paydaşları için değer yaratmaya ve sermaye piyasalarında güven odaklı büyüme yolculuğuna kararlılıkla devam ediyor.
